Právo
AIFMD II nastavuje pravidla pro fondy poskytující úvěry
Směrnice AIFMD II poprvé sjednocuje evropská pravidla pro alternativní fondy, které poskytují úvěry nebo nabývají pohledávky z fondových úvěrů. Nové regule dopadnou hlavně na speciální fondy, fondy kvalifikovaných investorů a srovnatelné zahraniční…
Koho uštkne Kobra? Úřady chystají koordinovaný postup proti nelegální práci
Nelegální zaměstnávání, švarcsystém a zastřené agenturní zaměstnávání nejsou novými pojmy. Přesto řada společností vnímá riziko sankcí jako okrajové – postup za hranou zákona je zkrátka často výhodnější. To má nyní změnit iniciativa tří ministerstev…
Navýšení mzdových požadavků pro modré karty od 1. května 2026
Na základě nově zveřejněných údajů o průměrné mzdě v České republice dochází od 1. května 2026 k navýšení minimální mzdy požadované pro vydání modré karty. Změna se promítne nejen do řízení o tomto pobytovém oprávnění, ale ovlivní také podmínky,…
EU Inc.: nová evropská společnost na obzoru
Evropská komise představila návrh nové právní formy evropské společnosti označované jako EU Inc. Jedná se o součást tzv. 28. režimu, který má existovat vedle současných 27 národních úprav členských států EU a má umožnit zakládání a provozování…
Zásadní změna pro zaměstnavatele: MPSV představilo návrh novely implementující…
Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) zveřejnilo návrh novely zákoníku práce, která má transponovat směrnici o transparentním odměňování. Přestože došlo k odložení účinnosti až na rok 2027, zaměstnavatelé musí jednat. Vzhledem k časové…
Novela ZISIF mění řízení likvidity
Směrnice AIFMD II posiluje pravidla pro řízení likvidity otevřených fondů. Po obhospodařovatelích bude chtít, aby měli předem zvolené nástroje řízení likvidity, uměli je včas spustit a dokázali doložit, proč je použili. Novela zákona o investičních…
Nová kategorie podniků s mírnějšími pravidly na obzoru
Výbory Evropského parlamentu podpořily návrh na zavedení nové kategorie společností – tzv. malých podniků se střední tržní kapitalizací (SMC). Vztahovat se na ně mají podobné výjimky jako na malé a střední podniky. Umožní jim snazší přístup ke…
Nový cizinecký zákon přinese digitalizaci, vyšší bezpečnost i povinnou registraci…
Vláda schválila nový návrh zákona o vstupu a pobytu cizinců, který má zásadně modernizovat způsob, jakým stát pracuje s pobytovou agendou. Návrh reaguje na potřebu zpřehlednit dosavadní roztříštěnou právní úpravu, ale i na požadavky Evropské unie a…
EU představila novou vízovou strategii: bezpečnost, digitalizace a podpora mobility…
Evropská komise zveřejnila první ucelenou EU Visa Policy Strategy, která stanovuje dlouhodobý směr vývoje vízové politiky EU. Strategie propojuje bezpečnost, hospodářskou konkurenceschopnost a zahraniční politiku a reaguje na rostoucí mobilitu, nové…
Důležitost korporátních compliance systémů roste
Rok 2026 přináší významné změny v oblasti trestní odpovědnosti právnických osob. Novela zákona mimo jiné posiluje roli preventivních opatření a zavádí nový odklon v rámci trestního řízení v podobě podmíněného upuštění od trestního stíhání právnické…
Vzorová smlouva o výkonu funkce: za jakých podmínek ji lze uzavřít?
Statutární orgán zpravidla působí ve společnosti na základě smlouvy o výkonu funkce. Na rozdíl od většiny soukromoprávních smluv tato smlouva vyžaduje písemnou formu a splnění určitého zákonného postupu.
Po Suchém únoru zpět ke sklence? V práci rozhodně ne
Suchý únor je minulostí, nikoli však na pracovišti. Tam abstinence trvá bez ohledu na kalendář – a nejde o dobrovolnou výzvu, ale o zákonem stanovené pravidlo. Jaké dopady to má pro zaměstnance i zaměstnavatele?